Algemeen Bestuurslid NSC
Wil jij strategisch leiding en richting geven aan een nieuwe politieke beweging in Nederland? En sta je achter het gedachtegoed van Nieuw Sociaal Contract (NSC)? Solliciteer dan voor de rol van Bestuurslid binnen het landelijk bestuur. Het is een unieke kans om eraan bij te dragen dat NSC groeit, haar waarden en missie waarmaakt en het verschil maakt in Nederland.
We streven naar een bestuur tot 7 leden, die samen de verschillende taken verdelen. De ideale bestuurder is een teamspeler, verbinder en denker die ook de handen uit de mouwen stroopt en meehelpt waar dat nodig is.
Wat ga je doen?
- Actief bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van de strategische visie van NSC.
- Deelnemen aan bestuursvergaderingen en de besluitvorming. Samenwerken met andere bestuursleden, de partijvoorzitter, en de partijorganisatie om doelstellingen te bereiken.
- Vertegenwoordigen van NSC bij publieke evenementen en onderhouden van contacten met leden, vrijwilligers, en andere belanghebbenden.
- Stimuleren van ledenwerving en het vergroten van de betrokkenheid van de leden. Organiseren van bijeenkomsten, evenementen en campagnes om de interactie en participatie van leden te bevorderen.
Wie zoeken wij?
- Aantoonbare ervaring in een bestuurs- of leidinggevende rol, bij voorkeur binnen de politieke, maatschappelijke of non-profit sector.
- Inzicht in en affiniteit met de Nederlandse politieke en maatschappelijke context.
- Ervaring met strategische planning en beleidsontwikkeling.
- Integriteit, transparantie en toewijding aan de waarden en missie van NSC.
- Proactieve en resultaatgerichte houding.
- Flexibiliteit en bereidheid om tijd en energie te investeren in de rol.
Wat bieden wij?
- Een invloedrijke rol binnen een dynamische politieke partij.
- De kans om bij te dragen aan de richting en structuur van de vereniging.
- Samenwerking met een gedreven en inhoudelijk sterk team.
- Mogelijkheid tot persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Je ontvangt een financiële vergoeding conform de ANBI-regelgeving.
Procedure
Ben jij geïnteresseerd? Stuur dan uiterlijk 11 juli je motivatie en CV via de knop ‘Solliciteer’ op deze pagina. Alleen sollicitaties via deze route worden in behandeling genomen.
De onafhankelijke Vertrouwenscommissie beoordeelt de binnengekomen sollicitaties en voert gesprekken met geselecteerde kandidaten. Vervolgens doet het bestuur een voordracht aan de leden. De definitieve benoeming vindt plaats tijdens de Algemene Ledenvergadering op 6 september 2025.